مبادرة لتعزيز حلف قبائل حضرموت تنظيمياً
> المكلا «الأيام» مجدي بازياد:
> مع قرب انعقاد الاجتماع الذي دعت إليه رئاسة حلف قبائل حضرموت لمواجهة تداعيات المرحلة التي تمرّ بها حضرموت، توجهت الشخصية الاجتماعية والأكاديمية الدكتور عادل محمد باحميد برسالة مساندة - تحصلت «الأيام» على نسخة منه - إلى رئيس حلف قبائل حضرموت المقدّم عمرو بن علي بن حبريش تضمنت مبادرة خاصة بتعزيز حلف قبائل حضرموت بالتركيز على تعزيز البنية التنظيمية والمؤسسية للحلف بما يضمن تحقيق الاهداف التي قام لأجلها وكذا مخرجات وادي نحب التي عبّرت عنها الهبّة الحضرمية وجموع الحضارمِ في الداخل والخارج، وبما يسهم في حفظ الصوت والجهد الحضرمي موحداً وقوياً.
وقد اشتملت مبادرة الدكتور باحميد على عدّة محاور منها التقييم الموضوعي للفترة التي انقضت منذ اندلاع الهبة الحضرمية حتى اليوم والوقوف على ما تم تحقيقه من أهداف وكذا الايجابيات والسلبيات التي رافقتها، بينما اشتمل المحور الثاني على وضع خارطةِ طريقٍ للمرحلة القادمة التي شهدت الكثير من المتغيرات والمستجدات التي تتطلب التعامل معها.
وقد كان لتعزيز الجانب التنظيمي والمؤسسي للحلف حضور بارز في مبادرة الدكتور باحميد حيث اشتملت على هيكل تنظيمي شامل لكل المستويات والمكونات التنظيمية للحلف بدءاً برئاسة الحلف وحتى اللجان الميدانية العاملة فيه واختصاصات ومهام كل مكوّن منها، كما اشتمل على هيئة استشارية مدنية تعمل على تقديم النصح والمشورة لرئاسة الحلف في القضايا التي تتطلب استشارات ذات طابع تخصصي، كما أنها توجد نوعاً من التوازن والتقارب والمشاركة مع المكون المدني لحضرموت، واختتمت المبادرة برؤية حول أهداف السياسة الاعلامية للحلف وموجهات مقترحة لخطابه الاعلامي وكذا آليات العمل لتعزيز التواجد الإعلامي للحلف بما يسهم في إيصال رسالته الحقوقية العادلة إلى كافة المستويات محلياً واقليمياً ودولياً.
وتمثل أبرز ما دعت إليه المبادرة: تقييمُ المرحلةِ التي انقضَتْ من الهبّةِ من حيث:
الأهداف ومستوى تحقيقها، الجانب التنظيمي والإجرائي، أبرز الإيجابيّات والسلبيّات، وضعُ خارطةِ طريقٍ للمرحلةِ القادمةِ تشتملُ على إعادة التأكيد على الأهداف ومراجعتها بما لا يخرج عن إجماع وبيان مؤتمر وادي نحب، تحديد الخطوات العمليّة المطلوبة لتحقيق الأهداف وتزمينها، توزيع الأدوار بين كافة الجهات والقوى والمكونات والأفراد المشاركين، تعزيز البنية التنظيمية والإداريّة لحلف القبائل لتصبح أكثر تمثيلاً وأكثر تماسكاً، وتوحيد صناعة القرار والقيادة.
وقد اشتملت مبادرة الدكتور باحميد على عدّة محاور منها التقييم الموضوعي للفترة التي انقضت منذ اندلاع الهبة الحضرمية حتى اليوم والوقوف على ما تم تحقيقه من أهداف وكذا الايجابيات والسلبيات التي رافقتها، بينما اشتمل المحور الثاني على وضع خارطةِ طريقٍ للمرحلة القادمة التي شهدت الكثير من المتغيرات والمستجدات التي تتطلب التعامل معها.
وقد كان لتعزيز الجانب التنظيمي والمؤسسي للحلف حضور بارز في مبادرة الدكتور باحميد حيث اشتملت على هيكل تنظيمي شامل لكل المستويات والمكونات التنظيمية للحلف بدءاً برئاسة الحلف وحتى اللجان الميدانية العاملة فيه واختصاصات ومهام كل مكوّن منها، كما اشتمل على هيئة استشارية مدنية تعمل على تقديم النصح والمشورة لرئاسة الحلف في القضايا التي تتطلب استشارات ذات طابع تخصصي، كما أنها توجد نوعاً من التوازن والتقارب والمشاركة مع المكون المدني لحضرموت، واختتمت المبادرة برؤية حول أهداف السياسة الاعلامية للحلف وموجهات مقترحة لخطابه الاعلامي وكذا آليات العمل لتعزيز التواجد الإعلامي للحلف بما يسهم في إيصال رسالته الحقوقية العادلة إلى كافة المستويات محلياً واقليمياً ودولياً.
وتمثل أبرز ما دعت إليه المبادرة: تقييمُ المرحلةِ التي انقضَتْ من الهبّةِ من حيث:
الأهداف ومستوى تحقيقها، الجانب التنظيمي والإجرائي، أبرز الإيجابيّات والسلبيّات، وضعُ خارطةِ طريقٍ للمرحلةِ القادمةِ تشتملُ على إعادة التأكيد على الأهداف ومراجعتها بما لا يخرج عن إجماع وبيان مؤتمر وادي نحب، تحديد الخطوات العمليّة المطلوبة لتحقيق الأهداف وتزمينها، توزيع الأدوار بين كافة الجهات والقوى والمكونات والأفراد المشاركين، تعزيز البنية التنظيمية والإداريّة لحلف القبائل لتصبح أكثر تمثيلاً وأكثر تماسكاً، وتوحيد صناعة القرار والقيادة.