مناظرة بعدن حول تمكين المرأة من تولي مناصب قيادية
مناظرة بعدن حول تمكين المرأة من تولي مناصب قيادية
> عدن «الأيام» خاص:
> نظمت منصتي 30 بالشراكة مع مبادرة أولف، صباح اليوم، في قاعة ليلتي الكائنة بمدينة المعلا في العاصمة عدن مناظرة حول تمكين المرأة من تولي المناصب القيادية في السلطة المحلية.
وخلال المناظرة التي شهدت حضورًا جماهيريًا كبيرًا ألقى القائمون عليها كلمة ترحيبية بجميع الحاضرين كلٍ باسمه وصفته، شاكرين إياهم على الحضور وتلبية الدعوة التي وُجهت لهم.
وفي المناظرة قدم فريقا الموالاة بـ "اللون الأزرق" والمعارضة بـ "اللون الأحمر" مقترحات أُعدت مُسبقًا بعيدًا عن وجهات نظرهم الشخصية تجاه تمكين المرأة من تولي المناصب القيادية في السلطة المحلية استنادًا إلى قرارات محلية دولية بعضها نص عليها القانون.
واستمرت المناظرة بين الفريقين لمدة ساعة وأكثر تقريبًا ناقشا خلالها العديد من الأسباب التي تقف وراء عدم تمكين المرأة لتولي المناصب القيادية في السلطة المحلية، وإعطاء الرجال الصلاحية الكاملة للحصول على المناصب القيادية نظرًا لما تُمر به البلاد من حالة حرب.
وقبل اختتام المناظرة جُمعت الكروت المناصرة لأحد الفريقين وهما، الموالاة لتمكين المرأة لتولي المناصب، والمعارضة لعدم تمكينها لتولي المناصب في الوضع الراهن بينما حصد الفريق الأول 90 صوتًا والفريق الثاني 97 صوتًا.
وفي الختام قام ممثلو منصتي 30 ومبادرة أولف بتكريم المشاركين في كلا الفريقين بشهادات تقديرية نظير ما قدموه في المناظرة الجميلة التي نالت استحسان جميع الحاضرين.
حضر المناظرة العديد من الشخصيات الاجتماعية والثقافية، وكذا الناشطين والناشطات في مجال العمل ومنظمات المجتمع المدني وإعلاميين وإعلاميات من وسائل إعلام مختلفة.
الجدير بالذكر، أن هذه المناظرة تهدف إلى رفع نسبة الوعي لدى المجتمع والجهات ذات العلاقة بدعم ومناصرة المرأة في تمكينها من تولي المناصب القيادية في الحكومة.
وخلال المناظرة التي شهدت حضورًا جماهيريًا كبيرًا ألقى القائمون عليها كلمة ترحيبية بجميع الحاضرين كلٍ باسمه وصفته، شاكرين إياهم على الحضور وتلبية الدعوة التي وُجهت لهم.
وفي المناظرة قدم فريقا الموالاة بـ "اللون الأزرق" والمعارضة بـ "اللون الأحمر" مقترحات أُعدت مُسبقًا بعيدًا عن وجهات نظرهم الشخصية تجاه تمكين المرأة من تولي المناصب القيادية في السلطة المحلية استنادًا إلى قرارات محلية دولية بعضها نص عليها القانون.
واستمرت المناظرة بين الفريقين لمدة ساعة وأكثر تقريبًا ناقشا خلالها العديد من الأسباب التي تقف وراء عدم تمكين المرأة لتولي المناصب القيادية في السلطة المحلية، وإعطاء الرجال الصلاحية الكاملة للحصول على المناصب القيادية نظرًا لما تُمر به البلاد من حالة حرب.
وقبل اختتام المناظرة جُمعت الكروت المناصرة لأحد الفريقين وهما، الموالاة لتمكين المرأة لتولي المناصب، والمعارضة لعدم تمكينها لتولي المناصب في الوضع الراهن بينما حصد الفريق الأول 90 صوتًا والفريق الثاني 97 صوتًا.
وفي الختام قام ممثلو منصتي 30 ومبادرة أولف بتكريم المشاركين في كلا الفريقين بشهادات تقديرية نظير ما قدموه في المناظرة الجميلة التي نالت استحسان جميع الحاضرين.
حضر المناظرة العديد من الشخصيات الاجتماعية والثقافية، وكذا الناشطين والناشطات في مجال العمل ومنظمات المجتمع المدني وإعلاميين وإعلاميات من وسائل إعلام مختلفة.
الجدير بالذكر، أن هذه المناظرة تهدف إلى رفع نسبة الوعي لدى المجتمع والجهات ذات العلاقة بدعم ومناصرة المرأة في تمكينها من تولي المناصب القيادية في الحكومة.
