> أوضح لـ«الأيام» الأخ محمد برك بن حليمان مدير إدارة التربية والتعليم في مديرية ساه محافظة حضرموت قائلا: «إن العجز في الكادر التدريسي في مدارس المديرية والزيادة المضطردة في أعداد الملتحقين بمقاعد الدراسة سببا لنا إرباكا في عملية توزيع المعلمين لهذا العام».

وأضاف: «إن مدارس المديرية تعاني من أزمة نقص حادة في الكادر التدريسي منذ العام الماضي، حيث تم تجاوز هذه الأزمة في العام الماضي على حساب المنهج الدراسي من خلال تقليص نصاب بعض المواد أو دمج بعض الصفوف، الأمر الذي أدى إلى تزاحم كبير في الصفوف، خصوصا في مرحلة التعليم الأساسي».

وتابع قائلا: «هناك أكثر من (1200) تلميد وتلميذة التحقوا بالدراسة هذا العام، وزعوا على 22 شعبة دراسية، وهذا يبين نقص عدد المعلمين الذي بلغ (40) معلما في التخصصات جميعا في أكثر من (20) مدرسة للتعليم الأساسي و(3) مدارس للتعليم الثانوي في عموم مناطق المديرية المتناثرة»، مردفا: «نعاني معضلة أخرى هي التوظيفات من خارج المديرية على حساب أبناء المنطقة، فالمعلمون المنقولون من مديريات أخرى يقضون (3) سنوات ثم يطالبون بالتحويل، فتصبح مسألة النقص لدينا مشكلة شائكة متجددة كل عام».

وختم تصريحه مناشدا مدير التربية والجهات ذات العلاقة في الوادي والصحراء بسرعة إيجاد حل لهذه المعضلة، وأن «تعطى المديرية نصيبا كافيا من الخانات الوظيفية، وأن لاتُعامل كالمديريات النائية والصحراوية في حصص التوظيف».